根据学校下发的《关于组织学校领导班子和领导干部年度考核 各单位领导干部年度考核和试用期满干部考核以及党建工作目标管理考核、教职工学期考评的通知》精神，经研究，我系定于2011年12月26日至2012年1月8日组织进行2011-2012学年度第一学期教职工考核工作。现就有关事项通知如下：

一、考核时间

2011年12月26日至2012年1月8日

二、考核程序

（一）工作总结

全体人员对本学期个人的政治思想、师德建设、履行职责、工作任务、遵守规章制度等各个方面进行总结（1000字左右）。工作总结（电子稿）于12月29日前报系办公室，并在网上进行述职。

（二）民主评议（占30%）

全系教师都要依据个人总结进行述职，2011年12月30日组织民主评议，所有人员要相互进行德、能、勤、绩、廉等方面的民主评议，填写《2011-2012学年度第一学期教职工民主评议表》。

（三）量化考评（占70%）

成立教学面和行政面两个考评组，依据我系制定的考核办法于2011年1月8日前进行考核。

（四）汇总分值

民主评议分值（占30%）与量化考评分值（占70%）之和为本学期考评成绩。

（五）审核公示

由系考核工作委员会审核各考核组对被考评人员确定的考评分值后报组织人事处，经审批后通报。

三、考核工作委员会

主 任：尹洪波

副主任：张 群 李 玲

成 员：袁聿军 王 恒 段素芬 卢 文 周 政

下设教师面考核小组和行政面考核小组，具体人员如下：

（一）教师面考核小组成员

李 玲 袁聿军 段素芬 王 静 李 佳

（二）行政面考核小组成员

张 群 王 恒 卢 文 沙旭东 郭家锋

四、几点说明

（一）兼职人员的成绩：主要从事管理岗位的人员，其成绩按教学面考核成绩20%和行政面考核成绩的80%计算；主要从事教学工作的人员，其成绩按教学面考核成绩80%和行政面考核成绩的20%计算；其它兼职人员的成绩各按50%计算。

（二）本次考评设表彰加分项目，受国家级、省级、市级综合表彰的分别加3分、2分、1分，同一个项目内容的不重复计分，只计最高级别。

数理科学系

二〇一一年十二月二十六日